Liên kết website


Specified argument was out of the range of valid values.

Trao Đổi TT Với Cử Tri

Từ điển trực tuyến

Tra từ:
Từ điển:

Hình ảnh hoạt động

Hộp Mail

Trang chủGS

Toàn tỉnh hiện còn 1.614 chỉ tiêu biên chế sự nghiệp giáo dục (cấp huyện) chưa được tuyển dụng

Đăng ngày: 22/06/2018
  ​Ngày 08/12/2017, HĐND tỉnh đã ban hành Nghị quyết số 103/2017/NQ-HĐND về chất vấn và trả lời chất vấn tại kỳ họp 5, HĐND tỉnh khóa IX, trong đó có giao UBND tỉnh tiến hành rà soát số lượng người làm việc và hợp đồng lao động thực tế trong các đơn vị sự nghiệp giáo dục và đào tạo so với chỉ tiêu và so với định biên theo quy định của pháp luật. Trên cơ sở đó có giải pháp xử lý đối với các trường hợp dôi dư nhằm đảm bảo số lượng người làm việc và hợp đồng lao động trong các đơn vị sự nghiệp giáo dục và đào tạo phù hợp với quy định của pháp luật.    
 

Thực hiện Nghị quyết 103/2017/NQ-HĐND của HĐND tỉnh, ngày 30/3/2018, UBND tỉnh ban hành Kế hoạch số 3075/KH-UBND về việc kiểm tra công tác biên chế đối với các cơ quan, đơn vị trên địa bàn tỉnh Đồng Nai năm 2018, trong đó giao Sở Nội vụ làm Trưởng đoàn phối hợp với các cơ quan liên quan tiến hành kiểm tra việc sử dụng biên chế được giao của các cơ quan, đơn vị, địa phương.
Theo kết quả kiểm tra của Sở Nội vụ cho thấy, tại các đơn vị trực thuộc Sở Giáo dục và Đào tạo có một số đơn vị dôi dư biên chế. Vì vậy, sau khi căn cứ kế hoạch trường lớp năm học 2018 - 2019, Sở Giáo dục và Đào tạo đã có văn bản đề xuất điều chuyển 41 chỉ tiêu (39 viên chức và 02 hợp đồng) từ các đơn vị dôi dư sang các đơn vị còn thiếu để đảm bảo số người làm việc theo quy định trong năm học 2018 - 2019, việc này đã được UBND tỉnh chấp thuận tại Quyết định số 1846/QĐ-UBND ngày 30/5/2018.

 

Qua tổng hợp, hiện nay các đơn vị sự nghiệp giáo dục cấp huyện còn 1.614 chỉ tiêu (1.330 viên chức và 284 hợp đồng NĐ 68) trên tổng số 698 trường (225 Mầm non + 298 Tiểu học + 175 THCS), tỷ lệ 2,3 viên chức trên một trường. Nguyên nhân chưa sử dụng hết biên chế được giao do thời gian gấp chưa kịp tuyển dụng, một số vị trí việc làm khó tuyển dụng như giáo viên giáo dục công dân, nhân viên thư viện, nhân viên bảo vệ, phục vụ, cấp dưỡng do lương rất thấp…

 IMG_0690.JPG
Giám đốc Sở Giáo dục và Đào tạo Huỳnh Lệ Giang phát biểu tại buổi làm việc

Trên cơ sở báo cáo kết quả của đoàn công tác, Chủ tịch UBND tỉnh đang nghiên cứu để chỉ đạo một số nội dung liên quan theo đề xuất của Sở Nội vụ, cụ thể như:
Đối với việc chưa tuyển đủ số lượng chỉ tiêu giao, tiếp tục cho các đơn vị tuyển dụng cho năm học 2018-2019 đến hết tháng 9/2018, sau tháng 9/2018, sẽ tiến hành rà soát kỹ lại nhu cầu thực tế của địa phương, các đơn vị vẫn còn dôi dư biên chế hoặc không tuyển dụng hết biên chế thì thu hồi tất cả biên chế dôi dư đưa về tỉnh quản lý, không để tình trạng dôi dư biên chế tại các đơn vị.  Trong thời gian tới, sẽ xem xét, nghiên cứu triển khai thực hiện khoán kinh phí trên đầu học sinh, xây dựng đơn giá cho một tiết, một giờ, một buổi hoặc một ngày dạy cho giáo viên như các trường đại học, cao đẳng, hướng tới chuyển các trường sang hình thức tự chủ không giao biên chế.
Đối với biên chế giáo viên làm công tác phổ cập giáo dục và giáo viên biệt phái làm Phó Giám đốc Trung tâm Văn hóa thể thao - Học tập cộng đồng cấp xã: Sở Nội vụ đề xuất UBND tỉnh thu hồi các biên chế làm công tác chuyên trách phổ cập giáo dục và xóa mù chữ, dự kiến thu hồi tối đa là 342 biên chế (171 đơn vị cấp xã x 02 biên chế).
Nghiên cứu, ban hành quy định tạm thời về số lượng học sinh tối thiểu trên lớp, số lớp tối thiểu để bố trí một điểm trường; đồng thời tiến hành sắp xếp lại các đơn vị sự nghiệp giáo dục và đào tạo trên địa bàn tỉnh đảm bảo tinh gọn, hiệu quả.
Đức Thể